Multi Site Hotelmanager (m/w/d)

Multi Site Hotel Manager (m/w/d) – Berlin Airport – Premier Inn 

Premier Inn ist nicht nur Deutschlands am schnellsten wachsende Hotelkette, sondern auch ein Ort, an dem Talente aufblühen und Innovation gelebt wird. Mit unserem stetig wachsenden Portfolio an Hotels setzen wir auf Qualität, Gästezufriedenheit und starke Führungspersönlichkeiten. Als Multi-Site Hotel Manager (m/w/d) übernimmst Du die strategische Leitung mehrerer Hotels und bist maßgeblich daran beteiligt, unsere Marke weiterzuentwickeln. In dieser Rolle hast Du die Möglichkeit, nicht nur Dein Team, sondern auch den Erfolg in Deiner Region zu prägen. Wir glauben daran, dass großartige Ergebnisse durch starke Zusammenarbeit entstehen – und Du kannst ein Teil davon sein.

VERTRAGSTYP: Unbefristet 

STUNDEN: 38 pro Woche 

ORT: Alexander-Meißner-Straße 2, 12526 Berlin

Warum Du es hier lieben wirst: 

• Strategische Verantwortung: Steuere mehrere Hotels und beeinflusse maßgeblich die regionale Entwicklung und Performance.
• Leadership Excellence: Entwickle und fördere Führungskräfte und trage zur Schaffung einer starken Unternehmenskultur bei.
• Attraktive Benefits: Neben einem attraktiven Gehaltspaket, inklusive Bonus, profitierst Du von umfangreichen Zusatzleistungen, Mitarbeiterrabatten und unserem Wellhub-Programm.
• Innovatives Arbeitsumfeld: Sei Teil eines dynamischen Unternehmens, das Wert auf Innovation und kontinuierliche Verbesserung legt.
• Persönliche Weiterentwicklung: Nutze unsere Executive-Programme, um Deine strategischen und operativen Fähigkeiten weiter auszubauen.

Was Du tun wirst: 

• Verantwortung für mehrere Standorte: Du bist für die operative und strategische Leitung von mindestens zwei Hotels verantwortlich.
• Führung und Coaching: Du entwickelst und betreust Hotel Manager sowie Assistant Hotel Manager und förderst ihre Weiterentwicklung.
• Strategisches Management: Du sicherst die Einhaltung von Markenstandards, KPIs und Budgetvorgaben.
• Prozessoptimierung: Du identifizierst Effizienzsteigerungen und setzt Maßnahmen zur Verbesserung der Hotelperformance um.

Wir brauchen Dich:

• Erfahrung im Hotelmanagement: Mehrjährige Führungserfahrung in der Hotellerie, mit Fokus auf operative und wirtschaftliche Verantwortung.
• Leadership Skills: Du bist eine inspirierende Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitende motiviert, weiterentwickelt und mit gutem Beispiel vorangeht.
• Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch und verhandlungssicheres Englisch, um in einem internationalen Umfeld erfolgreich zu agieren.
• Betriebswirtschaftliches Know-how: Du hast ein gutes Verständnis für Budgetplanung, Ertragsmanagement und Kennzahlenanalysen.
• Unternehmerisches Denken: Du denkst strategisch, handelst proaktiv und findest innovative Lösungen für Herausforderungen.

A great place to start: 

Wir sind nicht die erste Hotelmarke, aber niemand hat es bisher so gemacht wie wir. Was Du bei uns bekommst? Echte Karriereentwicklung, bei der Du Dich selbst verwirklichen und Deine Karriere dorthin bringen kannst, wohin DU sie führen willst.  

Wir machen Deutschland lila, eröffnen jeden Monat mehr Hotels und Millionen von Gästen lieben das Premier Inn-Erlebnis. Das alles wird von unseren unglaublichen Teams angetrieben. 

Bei uns gibt es keine Einstiegshürden und keine Grenzen für den Ehrgeiz. Wir haben uns verpflichtet, ein Unternehmen zu sein, das Vielfalt schätzt, und freuen uns über Deine Bewerbung, unabhängig von Deinem Hintergrund oder Deiner Situation.  

Wenn Du Fragen hast, kannst Du Dich gerne direkt an unser Recruiting-Team wenden: work4u@premierinn.com. 

Werde Teil des Dream Teams!